要成为高铁乘务员的正式工，需要遵循以下步骤和条件：
一般需要大专及以上学历，有些情况下也可接受中专或其他专业学校的专业学历。
年龄在18-30周岁之间，具体要求可能因不同招聘单位和岗位需求有所差异。
身高女性不低于1.58米，男性不低于1.65米，无不良记录，身体健康，能够通过相关的体检和考核。
需要具有良好的语言表达能力、组织协调能力和沟通能力，同时了解相关管制法规和业务知识。
关注铁路招聘信息，等待高铁乘务员招聘公告发布。
在招聘公告中查看相关要求和报名流程，按照要求准备相关材料并提交报名申请。
参加笔试和面试，通过后进行体检和培训。
培训结束后，参加考核并获得相应的资格证书。
在岗劳务派遣人员如果工作表现好，身体健康，并符合一定条件（如连续签订两次劳务派遣合同、获得优秀考核结果、获得荣誉称号等），有机会通过改签直接用工的方式成为正式工。
高铁乘务员的工作时间长短与工作业绩是决定其转为正式员工的主要条件。表现突出者，如获得列车长职务或有立功表现，可能在工作3到5年后有机会转为正式在编员工。
建议
提前准备：关注招聘信息，了解招聘条件和要求，提前准备好所有必要的材料。
全面提升：不仅要有良好的学历和技能，还要注重提升自己的语言表达能力、组织协调能力和沟通能力。
表现突出：在工作中要表现出色，争取获得优秀的考核结果和荣誉称号，这些都是转为正式工的重要参考。
建立人脉：如果有特殊的人脉关系，也可以增加转为正式工的机会。
通过以上步骤和努力，可以提高成为高铁乘务员正式工的机会。