公司破产的处理流程通常包括以下几个步骤：
债权人或者债务人向人民法院提出破产申请。
法院裁定受理后，进入破产程序并指定管理人接管公司财产。
法院指定的管理人负责善后事宜，包括清点财产、债务、纾解员工、起诉/应诉等。
管理人决定公司尚未履行的合同是否继续履行，并监督管理公司的财产。
债权人进行债权申报，在管理人制定完成分配计划后经债权人会议通过并法院同意后进行债权分配。
破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，按照以下顺序进行清偿：
破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，以及应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金。
破产人欠缴的除上述款项之外的社会保险费用和所欠税款。
普通债权。
如果破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求，则按比例分配。
公司宣告破产后，员工与公司之间的劳动合同即终止，需要妥善处理好员工的工资、福利和补偿问题。
配合法院、律师和会计师的工作，提交必要的材料，办理必要的手续，避免逃避法律追究。
破产财产清算分配完毕，由管理人破产财产分配报告，并提请人民法院裁定终结破产程序。
留意与公司有业务往来的合作伙伴，及时沟通公司情况，避免他们因不知情而遭受损失。
考虑是否有和解分期履行、兼并重组、引入第三方资金等方式盘活企业资产。
以上步骤构成了公司破产处理的完整流程，确保在破产过程中各方面的权益得到尽可能的保障。