聘用合同是劳动合同的一种形式，它是确立聘用单位与应聘的劳动者之间权利义务关系的协议。这种合同主要适用于招聘有特定技术业务专长的劳动者，无论是专职还是兼职，作为专业技术人员或管理人员。聘用合同的特点包括：适用范围：主要适用于事业单位与职工之间的关系。政府干预：国家对事业单位仍有一定的宏观管理，体现在编